אנחנו חיים בעידן של רעש. אבל מתחת לרעש הזה, מסתתר צורך אנושי קדום, בסיסי ובלתי מתפשר: הצורך במשמעות והצורך בפוקוס.
בואו נדבר בכנות רדיקלית. רוב האנשים לא מחפשים רק “מוצרים” או “שירותים”. הם מחפשים דרך לצאת מהלופ, דרך להתגבר על הבעיות המרכזיות שחוסמות אותם. סטטיסטית, המשמעות הגדולה ביותר שאדם יכול למצוא בחייו היא היכולת “לרפא” – לאו דווקא במובן הרפואי, אלא במובן של פתרון כאב אמיתי עבור האחר.
כל מקצוע הוא קליניקה לשינוי התנהגות
הטעות הנפוצה היא לחשוב ש”ריפוי” שייך רק למטפלים. זו טעות אסטרטגית. בין אם אתה מהנדס תוכנה, משווק, מורה או יזם – המטרה הסופית של כל אינטראקציה, של כל מכירה, היא שינוי התנהגות. כשאנחנו מצליחים להשפיע על אדם אחר באופן אסטרטגי ואינטואיטיבי, אנחנו לא רק “מוכרים לו”; אנחנו עוזרים לו לנוע מנקודה A (כאב, תקיעות) לנקודה B (פתרון, צמיחה).
המעבר מהישרדות ל”מלאות” (Fullness)
הצלחה אמיתית נמדדת ביכולת של האדם לעמוד בזכות עצמו. לגרום לאנשים לא רק לשרוד את היומיום, אלא להצליח להתקיים בכוחות עצמם מתוך עוצמה. אבל איך משיגים את זה?
כאן נכנס האלמנט של הפוקוס. היכולת של אדם לפקס את האנרגיה שלו במה שחשוב באמת היא המפתח. ומה “חשוב”?
- תגמול נפשי: התחושה שאני מממש את הייעוד שלי.
- תגמול חומרי: היכולת להתקיים ברווחה.
הסוד הוא השילוב. על פי עקרונות הפסיכולוגיה החיובית (וגם עומק ספר התניא), הנפש לא יכולה להיות שקטה כשהיא פועלת רק מתוך דחף הישרדותי (“מקום כבוי”). היא חייבת לפעול ממקום של “מלאות”. כשאדם עושה דברים שמתגמלים אותו גם בנפש וגם בחומר, הוא לא רק “עובד” – הוא ממלא ייעוד.
השורה התחתונה
התפקיד שלנו, כמובילים וכבני אדם, הוא לעזור לאחרים למצוא את הפוקוס הזה. כשאנחנו עוזרים למישהו אחר לפתור בעיה שורשית, אנחנו מעניקים לו את הכלים להיות עצמאי, חזק ומלא.
אל תסתפקו בבינוניות של הישרדות. חפשו את המקום שבו הפעולות שלכם מרפאות כאב של מישהו אחר, ובתמורה – ממלאות אתכם באנרגיה של עשייה, משמעות ושפע.